知床観光船沈没事件で考える、“ベテランをリストラする”弊害とは
4/28(木) 6:12 文春オンライン
知床観光船事件は最悪の結果を迎えそうで、3歳のお子さんが犠牲になったり、プロポーズして新たな門出を目前にした若者たちの死も報じられたりと、実に痛ましい事故になってしまいました。沈みゆく船から奥さんに携帯電話でお別れの言葉を伝えた逸話も伝わり、せつなくて胸が締め付けられる思いがします。
実のところ、私もかねて数度利用したことのある観光船だったので、えっ、あれが沈んだのかという驚きと、もうちょっとどうにかならなかったのかという怒りとが悲しみに混ざって何とも言えない気分になります。
神の御許に召された方々の魂に限りない平安があらんことを心よりお祈りいたします。
ベテラン社員の解雇を中心とした固定費削減で収益を確保
事故後の報道で、観光船運営会社のずさんな経営が明らかになって、以前に軽井沢スキーバス転落事故で15名が亡くなった事件とも相似だなあとも感じるわけなんですが、ここでも行き過ぎた経営の合理化が安全管理を怠り、結果として偶発的なヒヤリハットがそのまま最悪の事態になってしまうケースのように見えます。
以前にも座礁事故を起こして処分と再発防止の計画書を出していたとか、予兆となる事案から対策が打たれずそのままになっていたのだとすれば、観光船運営会社の責任が追及されるのも当然のことと言えます。ようやく社長さんが出てきて土下座までされたそうですが、亡くなられた船長さんに責任を押し付けるかのような説明もあったようで、死人に口なしとまでは申しませんが、ほかに言いようがなかったのかという気持ちにもなります。
また、この観光船運営会社はもともと赤字で、著名な経営コンサルタント会社が関与することで経営が立て直されたと豪語し、自画自賛するような記事が経済系ニュースサイトに掲載されていたことも明らかになっています。経営改善の過程でどのような助言が行われたのかは定かではありませんが、そこでの記述を見る限りでは、経営再建のためにベテラン社員の解雇を中心とした固定費削減で収益を確保するタイプのリストラが行われていたことは間違いなさそうです。
続きは↓
https://news.yahoo.co.jp/articles/89f6096a356a34d87a50c384f05160af61138fed
文下手だな
記者 山本 一郎
みずほもそうなんじゃないの?
中小企業でよく行われているリストラパターン
だいたい碌なことがない
素人経営者が素人コンサルの言いなりの時点で察しろよ
まともな経営しない所にまともな従業員は残らん
事業再編(リストラクチャリング)とは
① 必要なものと不要なものを選別し、不要なものを減らす
② 必要なものが足りなければ、追加投資して手に入れる
③ それでも事業黒字化の目処が立たないなら、事業そのものを切り捨てる
事業存続有りき、追加投資しない前提で、① をやった結果、必要なものまで破棄するのは、リストラ失敗の典型例やな
こんなんでコンサルとか笑う
コンサルタント
うちの会社ではコンピューターシステム改善策
完了した時点で契約打ちきり、
コンサル会社に頼りきるとろくなことない、
茫然自失のあの連中には内心嗤ってしまった
ただの駒のくせに調子にノリ過ぎ。
コンサルはアドバイザーだからその使い方で正しい
コンサル「バカ高い金を改善に使わずプレゼントしてくれてありがとうございます!」
コイツの事だけ見てベテランを解雇が悪って書き方はどうよ?
ベテラン解雇は正しいんだよ
事故そのものとは全く関係ない
ベテランいなくなって暗礁の位置もわからず底擦りまくってたのが原因ぽいけど
まぁ船を引き上げないとわからんけどね
新しく雇ったメンバーを教育して正しく運用できるようにすれば良いだけではある。そこまで教育できたか判断できなかった経営者は安全を無視したか無能すぎるだけだろう。
これを組織的にやってるのが稲盛永守ワタミ竹中な。
そして経団連でありその政治部がジタミ。
ワタミとジタミが国を売り、船を沈める。
これね
経理屋がしゃしゃり出てる会社は一旦良くなってもやっぱり傾く
そうなる前にコストカットした連中はゴールデンパラシュートで普通は逃げるけどwww
営業の為の能力を残しつつ全体的な人件費下げたいならそうするんだろうけど
一新する業務の方針に口出しして欲しく無いとか新人に余計な知識持たせたくないなら
一人も残せない
ゆとりのクソガキは仕事もできないくせに金金言うもんなwww
居なくても全く困らないのにwww
経営者の管理能力がないのが
いろんな形で現れてるのかなと
コンサルの指摘によるリストラって言う体が必要なのよ。
リストラありきか
なるほどな
俺のせいじゃないから」の言い訳用か。なるほどな。
ここのコンサルはそういう細かいところまで指示して黒字化したのを自慢してるんだよ
他にも出されたコーヒーは飲むなとか
わけわからん謎マナー出してるぐらいの人だからな
結果は大惨事になったな
実際2人くらいは社長の方針について行けなくて辞めたんだっけ?
建設会社あるあるみたいになっとる
そして現場猫が量産される
多数やめて残っていたのは社長にいろいろいっていたらリストラ
新船長が経験不足
子供医者の国があったな
むしろ居たら死んでかもしれないし
少なくとも巻き込まれたかもしれない
やめてて良かったじゃん 炎上するのはあの馬鹿社長だけで澄むし
ただあの時もっと厳しく言っておけばの後悔は一生引き継ぐだろうね。
失敗が分かるだけに。
人員整理と勘違いする日系企業
引用元: https://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1651101399/
1:
名無しのエクサワロスさん
2022年04月28日 17:06
ID:oYCBbF2L0
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